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凡益之道,與時偕行

發(fā)布時間:2018-06-07閱讀次數(shù): 次

凡益之道,與時偕行

——中交二航局第十次黨代會系列評論之二


    王世峰同志在黨代會報告中,在全面分析外部形勢的基礎上明確指出,二航局的內(nèi)部問題主要表現(xiàn)在:基業(yè)長青的目標與發(fā)展驅(qū)動不足之間的矛盾,共同體模式需要與資源整合不足之間的矛盾,“三轉(zhuǎn)”發(fā)展要求與傳統(tǒng)發(fā)展慣性之間的矛盾,并要求必須堅持問題導向,在不斷攻堅克難的偉大實踐中提檔升級。這是基于對外部和內(nèi)部形勢的深刻洞見作出的精準判定和指導原則,是我們貫徹落實好黨代會精神的重要指針。


    “凡益之道,與時偕行?!眱?nèi)因是事物變化發(fā)展的根據(jù),外因是條件,外因通過內(nèi)因起作用,這是唯物辯證法的重要原理。對二航局而言,市場的機遇與挑戰(zhàn)、各項政策的調(diào)整這是基本外因,內(nèi)部戰(zhàn)略眼光和管理水平、能力水準這是內(nèi)因,內(nèi)外因的綜合作用就是“形勢”。準確研判形勢,校準二航人自身的坐標定位,規(guī)劃好前進的路線方向,這是公司黨委充分尊重市場規(guī)律、變通趨時、順應形勢、把握時機,推動企業(yè)不斷改革發(fā)展的依據(jù)。


    “隨人作計終后人,自成一家始逼真?!?以創(chuàng)新引導發(fā)展、驅(qū)動發(fā)展是我們必須長期堅持的理念。只有堅持體制機制創(chuàng)新,才能系統(tǒng)解決企業(yè)存在的深層次問題;只有堅持管理創(chuàng)新,才能疏通各層級責權(quán)利關(guān)系,將精益運營理念落到實處;只有堅持科技創(chuàng)新,才能在產(chǎn)研結(jié)合和產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)上先人一步;只有堅持商業(yè)模式創(chuàng)新,才能在市場拓展、投融資能力、盈利方式方面大幅突破;只有堅持企業(yè)文化創(chuàng)新,才能正確引領(lǐng)企業(yè)的價值導向。總的來說,就是要形成適合企業(yè)發(fā)展的一套完整的創(chuàng)新體系、創(chuàng)新評價體系和考核體系。


    “樹多成林不怕風,線多搓繩挑千斤?!逼平狻扒敉嚼Ь场?,走向協(xié)同共贏,是企業(yè)贏得更多市場機遇的必由之路。無論是發(fā)展驅(qū)動不足的弱動力、資源整合不夠的離心力,還是發(fā)展路徑依賴的慣性力,都往往與企業(yè)發(fā)展中各單位之間協(xié)同理念不科學、協(xié)同機制不健全、協(xié)同路徑不通暢密切相關(guān)。因此王世峰同志在報告中指出,要全面協(xié)同中國交建戰(zhàn)略,強化公司發(fā)展支撐力;要建立完善的內(nèi)部協(xié)同機制,打造公司生命共同體。這有助于避免資源重復配置、分散話語權(quán)不足、優(yōu)質(zhì)資源使用效率偏低等問題,讓“一群公司”變成“一個公司群”,最大限度降低內(nèi)部交易成本。另一個層面,在對外協(xié)同方面,也必須高度關(guān)注公司與其他企業(yè)、業(yè)主、政府、媒體、行業(yè)協(xié)會之間的合作關(guān)系,形成風險共擔、利益共享的關(guān)系,增強公司的抗風險能力。


    “功崇惟志,業(yè)廣惟勤?!贝蜩F還需自身硬,只有惟志惟勤,一心一意致力于企業(yè)自身的能力建設,才能積蓄磅礴的發(fā)展勢能。今后一個時期,我們要重點提升資源整合能力、精益運營能力、國際化經(jīng)營能力、品牌經(jīng)營能力,通過要素、平臺和服務整合,市場經(jīng)營和內(nèi)部管控的精益化,海外優(yōu)先戰(zhàn)略的落實,以及品牌支撐能力的強化,來夯實和提升公司的能力基礎,厚積薄發(fā),發(fā)展的勢頭才能更加浩大雄健,企業(yè)發(fā)展的生命周期、轉(zhuǎn)換周期才能更長更久。


    “明者因時而變,知者隨事而制。”我們的“時”與“事”既包括市場布局上的國家戰(zhàn)略趨勢、空間轉(zhuǎn)移趨勢、定制服務趨勢、綜合開發(fā)趨勢和深耕經(jīng)營趨勢,也包括新業(yè)務領(lǐng)域的項目模式轉(zhuǎn)變、“一帶一路”戰(zhàn)略布局、民生需求趨勢、城鎮(zhèn)化趨勢、產(chǎn)融和產(chǎn)信結(jié)合趨勢。我們要因時而變、隨事而制,就是要牢牢把握與企業(yè)息息相關(guān)的大環(huán)境、大形勢,在思想上具有前瞻性,在行動上也要有超前意識。只看眼前不顧長遠可能“走得快”,但卻“走不遠”。所以我們還需要完善一攬子體系、搭建發(fā)展平臺、建設適應性組織、聚焦人才強企,把一切可以凝聚的力量都聚合起來,把一切能夠發(fā)揮的空間都開辟出來,才能成為企業(yè)改革發(fā)展中的“明者”和“知者”。


    “凡是過去,皆為序章?!蔽覀冇终驹诹诵碌钠瘘c,又開啟了新的征程,率先建成世界一流企業(yè)的“新長征”,需要我們二航人,一班接著一班地做,一代接著一代地干。我們堅信,幾代二航人積累起來的能力經(jīng)驗將持續(xù)發(fā)揮效用,幾代二航人形成的“靈動果敢”將保有足夠的“機動性”,幾代二航人夢寐以求的理想一定能夠?qū)崿F(xiàn)。



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