早上7點(diǎn)半，當(dāng)工長葉發(fā)平在微信群里剛剛發(fā)完安全班前喊話視頻時(shí)，他第一個(gè)看到的，就是一個(gè)騎著自行車往工地上趕的身影，頭上頂著個(gè)藍(lán)色安全帽，腰間挎著一個(gè)大水壺?！霸绨?，葉工長，我看今天工人穿戴挺整齊，你喊話勁頭也很足?。　表樀聳|部新城項(xiàng)目安全總監(jiān)莫森全在遠(yuǎn)處揮揮手。

“你看工人神清氣爽的，這才叫文明施工嘛！”葉發(fā)平笑著回應(yīng)道。

莫森全每天都用自己的“專車”上下班，而他的“專車”，就是一輛自行車。原來，鑒于工地離項(xiàng)目駐地有一段較遠(yuǎn)距離，工地本身從標(biāo)頭到標(biāo)尾線路也蠻長，環(huán)繞工地正好是公園內(nèi)的自行車道，莫森全就自掏腰包買了輛自行車，每天當(dāng)起了騎行俠。

“別看我這單車小，一來一回，每天幾趟下來還真能擠出不少時(shí)間來做做內(nèi)業(yè)資料咧!”莫森全總跟徒弟說，安全管理要內(nèi)外兼修，隱患大多在工地一線，那才是安全員的主戰(zhàn)場。

在安全部新員工王殿桔和現(xiàn)場工人的印象中，莫森全是“暖男”，輕言細(xì)語，從不輕易發(fā)脾氣。

“小張，聽說你今天發(fā)現(xiàn)了一處護(hù)欄破損還主動把它修復(fù)好了，來，拿好，這是你的紅色加分卡”、“小趙，你今天把路上一個(gè)坑洞補(bǔ)好了，獎勵(lì)你加分卡”、“小李，你今天咋沒帶安全帽，去把安全帽帶上，老是不聽指揮，需要用黑色減分卡給你記上一筆”……這是莫森全作為每月安全觀察員的日常。

自從公司推廣“知安全、行安全、獎安全”活動以來，莫森全就身先士卒，帶著項(xiàng)目部每月不拉地開展。莫森全仔細(xì)想想，以前很多現(xiàn)場工人，一提到安全員就是罰款，對安全工作本能地會有抗拒，現(xiàn)在他們都知道只要主動戴好勞保用品，做好安全工作不但不罰款，還有獎勵(lì)和榮譽(yù)。“連駕照都有得獎分了，工地的鼓勵(lì)式安全教育也要持續(xù)不斷地開展好。安全教育，說服的力量勝于強(qiáng)壓?！?/span>

“看，莫總監(jiān)又來給我們送西瓜啦！”在大太陽底下，揮汗如雨的工人們一陣歡呼雀躍，紅紅的西瓜汁水里透著莫森全欣慰的笑容。長期在廣東工地一線，莫森全清楚夏季高溫施工有多么辛苦，尤其對高空作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)有多高，防暑降溫工作既是人文關(guān)懷，也是關(guān)鍵的安全工作。

除了定期地發(fā)放藿香正氣水、十滴水等應(yīng)急藥品外，莫森全還與后勤部門做好溝通，在高溫預(yù)警發(fā)布的酷熱天里及時(shí)到各個(gè)工點(diǎn)發(fā)送綠豆湯、西瓜、涼茶等防暑食品，并督促協(xié)作單位在高溫時(shí)間錯(cuò)峰上班，確保工人在酷暑天以健康狀態(tài)作業(yè)。

在班組長的心目中，莫森全是個(gè)“鋼鐵男”。

“莫總，你看這不是安全帶一時(shí)忘了穿嘛，已經(jīng)全部教育過了，絕不再犯，這次罰款就算了吧……”“不行！”

“莫總，那不是為了給項(xiàng)目部趕著澆注混凝土，你要整改那個(gè)隱患就晚了一兩天，這就不罰款了吧？”“不行！”

“莫總，那個(gè)電焊機(jī)二次漏保裝置已經(jīng)裝上了，上次急著用就沒裝，這不用罰款吧？”“不行！”

……

莫森全知道，千里之堤，潰于蟻穴，安全獎懲制度的建立必須嚴(yán)格執(zhí)行，隱患就是事故，嚴(yán)是愛，松是害。今天放過了班組長，明天的事故卻不會放過誰。莫森全始終堅(jiān)持堅(jiān)守安全紅線就是守住生命最后的底線，救人一命勝造七級浮屠，更何況這也是企業(yè)的生命線。 

上面一根針，底下千條線。千頭萬緒的安全管理工作都在剛?cè)嶂g，既是管理的智慧，更是常年的堅(jiān)守。作為工地現(xiàn)場的紅色力量之一，莫森全作為一名“老黨員”，將繼續(xù)念好安全生產(chǎn)管理經(jīng)。（莫森全  王殿桔）