為進一步加強項目民主管理、民主監(jiān)督，充分保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，7月15日，公司黨委副書記、紀委書記、工會主席焦賢模帶領(lǐng)公司職工代表到廣州橫瀝項目群開展職工代表巡視工作。

座談會上，職工代表深入了解了項目員工休息休假、福利發(fā)放、文體活動、青年婚戀、食堂滿意度等問題，廣泛聽取職工意見和建議。焦賢模就職工普遍關(guān)心的問題進行逐一解答，表示將持續(xù)優(yōu)化職工服務(wù)體系，進一步發(fā)揮服務(wù)作用，切實維護職工權(quán)益，廣泛開展關(guān)心關(guān)愛活動，提升職工幸福感和歸屬感，建設(shè)職工滿意的“信賴港灣”，讓工會工作更有溫度，職工幸福更有質(zhì)感。

職工代表將檢查問題反饋給橫瀝項目群，對相關(guān)問題進行督促落實整改。下一步，公司工會將繼續(xù)深入開展職工代表巡視監(jiān)督工作，抓嚴抓實各項舉措，確保職工訴求得到最快捷、最有效的解決與落實，當(dāng)好職工群眾的“娘家人”。（陽宣諭）